De nouveaux modes de travail plus collaboratifs fondés sur la co-responsabilité des professionnels se développent dans le secteur du prendre soin. Changer de paradigme et former ses équipes à être plus autonomes, pourquoi pas… mais à quel prix ?

On est en droit de se demander : concrètement combien ça coûte et combien ça rapporte ? Quels sont les postes de coûts principaux, quel est l'investissement de départ, que faut-il prévoir et à l'inverse quelles sont les lignes du compte de résultat impactées positivement par une transformation organisationnelle ? Nous, on a voulu en parler sans tabou !

Des expériences vécues valent mieux que mille théories : Arnold Fauquette (Fondateur de Vivat) et Arnaud Caille (Dirigeant de l’AMF-AD) ont accepté de partager les retombées économiques de leur transformation managériale.

Ce webinaire a été animé par Thibault de Saint-Blancard (Co-fondateur de Compani et d'Alenvi).

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